ВТОРАЯ ЗАРПЛАТА

«Вторая  зарплата» (под заработную плату)

 

Краткое описание

 

Кредит для граждан КР,  работающим  на текущем месте работы не менее 6 мес. 

Цель кредита

 

Потребительские цели

Валюта кредита

 

Сом

Номинальная процентная ставка

 

30-32% годовых

Комиссия за рассмотрение заявки

 

0, 00 сом

Наличное и безналичное предоставление кредита

 

В соответствии с тарифами Банка.

Комиссия за досрочное погашение кредита полностью

 

В случае досрочного погашения Заемщиком всей суммы кредита до истечения срока Договора Заемщик обязан за 30 календарных дней письменно уведомить Банк о намерении досрочно погасить всю сумму полученного кредита.

 

В случае, если Заемщик письменно не уведомил Банк за 30 календарных дней, погашение задолженности по Договору осуществляется в соответствии с действующими тарифами Банка

Комиссия за досрочное погашение кредита при рефинансировании другим ФКУ

 

Комиссия за досрочное погашение кредита при рефинансировании другим ФКО текущего кредита в Банке вне зависимости от срока использования кредита производится согласно тарифам банка

Комиссия за досрочное  частичное погашение

 

Нет

Страхование

 

Нет

 

 

Обеспечение

 

Зависит от размера кредита:

 

·         до 1 зарплаты*, но не более 30 000 сом - без поручителя;

 

·         свыше 1 зарплаты – 1 поручитель

 

*зарплата - это среднемесячная сумма, получаемая заявителем на руки после удержаний, рассчитанная из учета размера зарплаты за последние 6 месяцев, на основании Справки о заработной плате за последние 6-12 месяцев.

Срок кредита

 

до 24 месяцев

Сумма кредита

 

до 150 000 сом

Источник погашения

 

Заработная плата будущих периодов

Погашение

 

Ежемесячно, аннуитетными платежами

 

(Аннуитет не должен превышать 50 %  от месячной заработной платы самого Заемщика и  80%  от  месячной заработной платы Поручителя.)

 

 

Пеня за несвоевременное погашение

 

1/360 номинальной процентной ставки в день - от суммы просроченного основного долга;

 

1/360 номинальной процентной ставки в день - от суммы просроченных процентов;

Кредит предоставляется сотрудникам, работающим в данной Организации не менее 6 месяцев,

 

Один заемщик имеет право на получение лишь одного кредита.

Поручителем может выступить физическое лицо, работающее по текущему месту работы не менее 6 месяцев.

Кредитный комитет Головного банка имеет право изменить условия программы кредитования при предоставлении кредитным комитетом филиалов, 2-го уровня обоснования причин изменения стандартных условий

*Эффективная процентная ставка: в сомах от 35,84%.

 

Перечень документов, предоставляемых Заявителем:

 

1. Паспорт Заемщика, паспорт Супруга (ги), копия свидетельства о браке

 

2. Справка о заработной плате за последние 6-12  месяцев со всеми отчислениями на фирменном бланке за подписью руководителя и главного бухгалтера организации (по клиентам работающим в негосударственных организациях подтверждение с Соц.фонда о производимых отчислениях);

 

3. В случае, если Заемщик женат/замужем – Нотариально заверенное  Заявление-согласие Супруга (ги) Заемщика, или Заявление-согласие Супруга (ги) Заемщика по форме Банка без нотариального заверения, на получение кредита;

 

4. В случае, если Заемщик холост/не замужем – Нотариально заверенное или по форме Банка без нотариального заверения заявление о семейном положении;

 

Перечень документов, предоставляемых Поручителем:

 

5. Паспорт Поручителя, паспорт Супруга (ги), копия свидетельства о браке;

 

6. Справка о заработной плате за последние 6-12 месяцев;

 

7.Нотариально заверенное заявление или заявление согласие/о сем.положении супруга/и Поручителя по форме Банка.